حماية البيانات

هذه ترجمة. النص الملزم قانونيًا هو النسخة الألمانية. النسخة الألمانية

معلومات قانونية

معلومات حماية البيانات · STARTKLAR Beruf

آخر تحديث: 26.09.2026

تسري هذه المعلومات على STARTKLAR Beruf على العنوان app.startklar-beruf.de. يقارن التطبيق بين طريقة عمل الأشخاص العاملين وشكل العمل في وظيفة معيّنة – قبل أن يكتب أحد طلب توظيف.

لا يحتاج أحد إلى حساب أو كلمة مرور. تصل جهات العمل إلى كل وظيفة عبر رابط إدارة، وفي حال وجود عدة وظائف إلى جميعها معًا عبر رابط إلى النظرة العامة، ويصل الأشخاص العاملون إلى نتيجتهم عبر رابط شخصي. من يملك أحد هذه الروابط يرى البيانات المرتبطة به – يُرجى التعامل معه كمفتاح.

لا ذكاء اصطناعي، ولا قرارات آلية. تنتج المقارنة عن قواعد حسابية ثابتة وقابلة للتتبّع على خادمنا الخاص. النسبة المئوية أداة مساعدة لجهة العمل في الترتيب. جهة العمل هي التي تقرّر لمن ترسل طلب تواصل؛ أما معرفتها بالاسم وبيانات الاتصال فأنتم من يقرّر ذلك. لا يُتَّخذ أي قرار قائم حصريًا على المعالجة الآلية بالمعنى المقصود في المادة 22 من اللائحة العامة لحماية البيانات (GDPR).

1. المسؤول عن معالجة البيانات

Mathias Köster – Lotswerk
Siebenbergensweg 27, 27580 Bremerhaven
الهاتف: 0152 2929 7719 · البريد الإلكتروني: hallo@startklar-beruf.de

يتولّى Prof. Dr. Jörg Martens المسؤولية المهنية عن قائمة الأسئلة والإجراء. وبقدر ما يكون له لهذا الغرض حق الوصول إلى الإدارة، فإنه يعمل وفق تعليمات المسؤول عن المعالجة ويلتزم بالسرية (المادة 29 من اللائحة العامة لحماية البيانات)؛ ولا يستخدم البيانات لأغراضه الخاصة.

2. أيّ بيانات من جهات العمل

بيانات الوظيفة (المسمّى، المجال المهني، الرمز البريدي لمكان العمل، حجم الدوام، أوقات العمل، العقد، موعد البدء، نطاق الراتب، الشهادات المطلوبة إلزاميًا، الرغبات المتعلقة بالمؤهل واللغة الألمانية والخبرة المهنية، وصف العمل، ست معلومات عن الفريق والتطوّر، موقفان مختاران، الخطوة الأولى المعروضة)، إضافةً إلى اسم جهة العمل، وعنوانها، والشخص المسؤول عن التواصل، وعنوان البريد الإلكتروني، ورقم الهاتف، والموقع الإلكتروني، والحدّ الذي تُرسَل عنده الإشعارات. نحتاج إلى العنوان في كل وظيفة، كي يمكن إصدار فاتورة كاملة في أي وقت.

إذا أدخلت جهة عمل وظيفة أخرى عبر رابط الإدارة لإحدى وظائفها، نربط الوظيفتين بجهة العمل نفسها، كي تراهما معًا. يتم الربط عبر هذا الرابط فقط، ولا يتم أبدًا عبر عنوان بريد إلكتروني. تعرض النظرة العامة، لكل وظيفة على حدة، أرقامًا ورابطًا ورمز QR، لكن دون أي بيانات عن الأشخاص.

يُدخل الشركاء، مثل الوكالات أو مقدّمي خدمات التوظيف أو الاتحادات، وظائف لعملائهم أو أعضائهم أيضًا. وفي هذه الحالة نحفظ مع الوظيفة اسم العميل والشخص المسؤول عن التواصل لديه وعنوان بريده الإلكتروني؛ أما عنوان الفواتير وحصة الوظائف والفواتير فتعود إلى الشريك.

إذا اشترت جهة عمل باقة وظائف، نحفظ أيضًا عنوان بريد إلكتروني آخر للفواتير، و– اختياريًا – رقم تعريف ضريبة القيمة المضافة (USt-IdNr.)، والباقة مع مدة سريانها، والفواتير. يُصدر الفواتير Mathias Köster – Lotswerk.

3. أيّ بيانات من الأشخاص العاملين

ما لا نجمعه عن قصد: العمر أو تاريخ الميلاد، الجنس، الحالة الاجتماعية أو الأطفال، الجنسية، اللغة الأم، الصورة، الصحة أو الإعاقة، الدين، الفجوات في السيرة الذاتية، السيرة الذاتية والشهادات. يُرجى عدم ذكر مثل هذه المعلومات في النصوص الحرّة أيضًا.

سجلّ بلا محتوى: نسجّل متى أُنجز استبيان، ومتى تم تغيير إذن رؤية، ومتى تم الرد على طلب تواصل، ومتى حُذف ملف شخصي – نوع الحدث ووقته فقط، دون أي إجابات ودون أي بيانات اتصال.

4. ما تراه جهة العمل

من لا يملك شهادة تشترطها الوظيفة إلزاميًا لا يظهر في قائمة جهة العمل؛ ولا ترى جهة العمل إلا عدد هؤلاء الأشخاص.

ما دمتم لم توافقوا، لا ترى جهة العمل مقارنتكم إلا تحت رمز مستعار (مثل «Person B4»). والربط بين هذا الرمز واسمكم وبيانات الاتصال بكم موجود لدى STARTKLAR Beruf حصريًا (استخدام الاسم المستعار بالمعنى المقصود في المادة 4 البند 5 من اللائحة العامة لحماية البيانات). ولا ننقل بيانات الاتصال بكم إلا عندما تقبلون طلب تواصل.

5. الأغراض والأسس القانونية

6. الجهات المتلقّية

لا تُرسَل بيانات الأشخاص العاملين إلا إلى جهة العمل صاحبة الوظيفة المعنيّة – وفقط بالقدر الذي سمحتم به (القسم 4). إذا كان شريك – مثل وكالة أو مقدّم خدمات توظيف أو اتحاد – قد أدخل الوظيفة نيابةً عن جهة العمل، فإن هذا الشريك يرى المقارنة أيضًا بالقدر نفسه؛ ويذكره الاستبيان قبل أن تسمحوا برؤية أي شيء. لا توجد منصة وظائف، ولا مجمّع للمرشحين، ولا نقل إلى جهات عمل أخرى. لا يتم نقل البيانات إلى دول خارج الاتحاد الأوروبي.

7. الاستضافة وإرسال البريد الإلكتروني ورموز QR

تتم استضافة التطبيق لدى netcup GmbH, Daimlerstraße 25, 76185 Karlsruhe؛ ويقع الخادم في مدينة نورنبرغ (Nürnberg)، ألمانيا. يوجد مع netcup عقد لمعالجة البيانات بالتكليف وفقًا للمادة 28 من اللائحة العامة لحماية البيانات. عند زيارة الموقع يجمع مزوّد الاستضافة بيانات وصول تقنية (منها عنوان IP، والتاريخ والوقت، والصفحة المطلوبة، والمتصفح) من أجل التشغيل الآمن (المادة 6 الفقرة 1 البند (و) من اللائحة العامة لحماية البيانات).

نرسل رسائل البريد الإلكتروني عبر خادم البريد الخاص بنطاقنا لدى مزوّد الاستضافة نفسه؛ ولا نستعين بأي مقدّم خدمة للإرسال. تُنشأ رموز QR على خادمنا الخاص، دون أي خدمة خارجية.

لا يستخدم التطبيق أي ملفات تعريف ارتباط (Cookies) لجهات العمل والأشخاص العاملين. لا يُنشأ ملف تعريف ارتباط للجلسة ضروري تقنيًا إلا في صفحة تسجيل الدخول الخاصة بالإدارة: فهو يحمي نموذج تسجيل الدخول ويُبقي المسؤولين عن النظام مسجَّلين. ويُحذَف بمجرد إغلاق المتصفح أو تسجيل الخروج.

8. مدة التخزين

9. حقوقكم

لكم الحق في الحصول على المعلومات، والتصحيح، والحذف، وتقييد المعالجة، ونقل البيانات، والاعتراض. ويمكنكم سحب الموافقة في أي وقت بأثر مستقبلي. يمكن للأشخاص العاملين ممارسة حق السماح بالرؤية والحذف بأنفسهم مباشرةً عبر رابطهم الشخصي؛ ولكل ما عدا ذلك تكفي رسالة إلى المسؤول عن المعالجة (القسم 1).

وإضافةً إلى ذلك، يوجد حق تقديم شكوى لدى سلطة رقابية لحماية البيانات. والجهة المختصة – بحكم مقر المسؤول عن المعالجة في بريمرهافن (Bremerhaven) – هي السلطة الرقابية لمدينة بريمن الهانزية الحرة (Freie Hansestadt Bremen): Der Landesbeauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit (مفوّض ولاية بريمن لحماية البيانات وحرية المعلومات)، Georgstraße 122–124, 27570 Bremerhaven.

10. الحفاظ على المسار – مرافقة بعد التعيين

إذا عيّنتكم جهة عمل، يمكنها أن تقدّم لكم «الحفاظ على المسار»: ثلاثة استبيانات قصيرة بعد 4 أسابيع و12 أسبوعًا و5 أشهر، وبعد كل منها تقرير خاص بكم. ولا يكون ذلك ممكنًا إلا إذا كانت جهة العمل ترى اسمكم وبيانات الاتصال بكم بالفعل. المشاركة اختيارية؛ ولا يترتّب على الرفض أو الإنهاء أي عواقب.